大学生该怎么认清当下的就业环境呢?这回真的变天了!全国快递员、外卖配送员、网约车司机等被称为“新就业形态”的工作从业者已经达到了8400万人,占据了所有工作岗位的20%以上。令人惊讶的是,在这其中,本科学历者居然占到30%以上的比例,并且以男性青壮年为主。这样的数据反映了哪些教育问题?作为家长,我们应该如何应对?
看来,这场变革已经波及到了各个层面。别说孩子了,在这个ChatGPT时代,说不定半个月后的你和我也会陷入其中。听说快递公司都不要35岁以上的人了!
我想说,正所谓种瓜得瓜,种豆得豆。司马南喷完资本,资本吓跑了。很多大学生们说企业家为富不仁,企业家也不玩了。媒体风向一边倒,外资也按照我们的意愿撤退。当前就业形势的严峻程度,在很大程度上也是我们求之不得、双向奔赴的结果。或许这时我们才突然明白,原来工作机会是需要有人来创造的。
雪球想要越滚越大,必须在海波足够高、雪足够多的雪山环境下。因为温度不适宜了开元体育网站入口,雪球开始融化开元体育官网登录入口。那么,雪球的命运会是怎样的?每一片雪花的命运又会如何?
教育是为了更好地生活开元体育。以前的底层假设是学习成绩一定要好,高考才能突围。考上好大学就有好工作,就能过上更好的生活。可惜,时代已经改变。
这两年开元体育官网入口登录,我们切身地感受到了。维护大环境,确实是人人有责任,人人都要保持清醒。希望这一切来得不算晚,我们还有很多机会。
“经济三驾马车”——消费、出口和投资,已经彻底过时了开元体育。而“新三驾马车”才是正道——教育、科技领先和投资。这三者以真正的教育为起点,形成正向循环,才能让我们的雪球越滚越大!
作为一个在社会摸爬滚打十几年的央企员工,我想分享一下我对这种状况的看法。以下是我的真实感受和建议:
1. 大环境差:口罩原因导致很多行业不景气,许多企业遭受了经济损失,甚至有些大厂为了应对损失只能裁员或减少招聘。当前的就业形势依旧不容乐观,很多企业出现了内卷现象,迫使许多本科生只能从事专科生的工作。这也导致许多不愿屈就的同学保持观望态度,甚至打算先休学一年再就业开元体育,或者通过考研、留学等方式缓解就业难题。
2. 毕业生人数众多:2022年毕业生人数高达1057万人,预计2023年可能达到1153万人。如此庞大的毕业生人数可以说是前所未有的,而恰逢近年来大环境不佳,就业难题雪上加霜。
3. 企业抵抗风险能力变差:企业抵抗力下降实际上也是整个经济环境不太乐观的后果开元体育官网登录入口。疫情期间,一些企业受到了重创。尽管现在疫情已经过去,但企业恢复需要时间,短期内企业不会大规模招聘无经验的应届生,而更倾向于有经验、能够为企业快速带来经济效益的职场老手。这也导致了大学生就业难题。
4. 部分大学专业与工作实际脱节:有些大学的专业课程过于注重理论知识,而企业需要的是实际能力突出、具备实际操作能力的人才。这影响了大学生的顺利就业,尤其是一些课业繁忙的学生,没有足够的时间参加实习,缺乏获取实践经验的途径,找工作变得更加困难。
1. 注重个体差异,不随大流:我认为这一点非常重要。很多人都盲目跟风,听说考研好就去考研,听说考公务员好就去考公务员开元体育。然而,我们必须认识到每个人都有自己的优势和特点。有些人学习能力强,擅长考试,他们考上的几率就更高;而有些人在考试方面可能表现不佳,但在实际工作中非常出色。对于这些人来说,早些时候找一份实习工作积累经验也是一个不错的选择。无论环境如何变化,我们都要知道自己最适合什么样的道路,不要盲目跟从,因为这样很难有出头之路。听听别人的建议,吸收有用的,舍弃没用的。
2. 稳定与进步并重:在当前不景气的大环境中,稳定非常重要。我们不能过于乐观,生活必须有保障。但是,稳定并不意味着只有公务员才是出路。要知道,成为公务员并不是一蹴而就的,而且公务员的工作经验与企业需要的经验很多时候不匹配。因为企业需要的是能够为其创造价值的人才,而公务员需要的是为人民服务的人才。所以,在迷茫找不到工作的情况下,不妨考虑央企。央企的工作和公务员一样稳定,而且上岸难度相对较低,选择范围更广。即使将来不想继续从事央企工作,辞职后也能积累丰富的经验和资源,跳槽到其他企业。
3. 保持稳定心态,找到自己的闪光点:不论找工作有多么辛苦和困难,我们必须保持稳定的心态。慌乱的心态会干扰我们的判断力。不要急于入职一家不好的企业,以后会后悔莫及。同时,也不要因为害怕失去应届生身份而不敢辞职。在找工作的过程中开元体育官网登录入口,要保持乐观的心态,找到自己真正擅长和感兴趣的工作。只有这样,我们才能找到真正适合自己的工作,实现自身的价值。
以上是关于就业难题的一些建议和真实感受。我非常理解年轻人面临的就业压力。最后,我祝愿大家都能找到适合自己的工作,实现自己的人生目标。如果你有任何想法或经验想要分享,请留言和评论,让我们进行互动交流!
13988888888